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Ein radikal anderer Ansatz beim Headhunting, Personalbeschaffung und -beratung.

Executive Search

Mit der Kombination erstklassiger Beratung und weltweiten Recherchekapazitäten sowie digitalen Sourcing-Technologien hilft Ihnen Morgan Philips Personalvermittlung bei der optimalen Besetzung von Führungspositionen und unternehmensrelevanten Positionen.

  • Weltweites digitales Headhunting
  • Spezialisierte Personalzentren
  • Modernste digitale und soziale Beschaffungsverfahren
  • Engagierte Unterstützung während des gesamten Vorgangs

Beschaffung rund um die Uhr

Beschaffung rund um die Uhr

Unsere spezialisierten Personalbeschaffungszentren stehen in vier verschiedenen Zeitzonen zur Verfügung. Sie haben Zugriff auf Millionen von aktiven und passiven Bewerbern.

Integrierte Datenbanken

Integrierte Datenbanken

Wir agieren als wahrhaft globales, vernetztes Unternehmen und nutzen die neuesten Technologien, um Informationen über Bewerber in Echtzeit auszutauschen.

Direktkontakt

Direktkontakt

73 % der Bewerber antworten nicht auf eingehende Mails oder Verbindungsanfragen auf LinkedIn. Deshalb nutzen unsere Mitarbeiter den direkten Kontakt, um Ihre Potentiale zu fördern.

Wir finden und bewerten zehn Mal mehr Profile als der durchschnittliche Headhunter.

Hervorragende Unterstützung bei Bedarf

Hervorragende Unterstützung bei Bedarf

Sie werden feststellen, dass unsere spezialisierten Headhunter eng mit Ihnen zusammenarbeiten. Sie ermitteln Ihre Anforderungen, empfehlen die optimalen Methoden zur Suche nach geeigneten Talenten und überzeugen Ihren ausgewählten Kandidaten, sich Ihrem Unternehmen anzuschließen.

Club 5000: Die Kraft des Crowdsourcing freisetzen

Club 5000: Die Kraft des Crowdsourcing freisetzen

Unsere einzigartige Club 5000-Experten-Community vermittelt die besten Talente aus ihrem umfangreichen Netzwerk.

Mehr Verständnis für Ihren neuen Mitarbeiter

Mehr Verständnis für Ihren neuen Mitarbeiter

Bei Führungspositionen sollten Sie den betreffenden Kandidaten besser einschätzen können.

Hier hilft Ihnen unsere praxiserprobte Auswahl an Tools, die Beweggründe, Motivation und Arbeitsweise Ihres potenziellen Mitarbeiters zu ergründen.

Unternehmen konzentrieren sich zunehmend auf Einstellungen, Denk- und Verhaltensweisen und erkennen, dass bisherige Erfolge nicht immer ein Indikator für das künftige Potenzial sind.

Fachliche Schwerpunkte

Unsere Headhunter verfügen über umfangreiche Erfahrung bei der Vermittlung von Führungskräften in den folgenden Bereichen:

  • Allgemeines und oberes Management (C-Suite)
  • Banken, Versicherungen und Finanztechnologie
  • Technik und Produktion
  • Finanz- und Rechnungswesen
  • Personalwesen
  • Recht und Beratung
  • Biowissenschaften (Medizinprodukte, Pharma, Biotech, Gesundheitswesen)
  • Luxus- und Konsumgüter
  • Einkauf
  • Immobilien und Baugewerbe
  • Öffentliche Hand und gemeinnützige Organsiationen
  • Vertrieb, Marketing und Kommunikation
  • Dienstleistungen
  • Lieferkette und Logisitik
  • Technologie, Daten, Digital, Strategie und Wandel

Globale Abdeckung

Wir sind in über 20 Märkten auf fünf Kontinenten tätig.

Finden Sie Ihren zuständigen Morgan Philips Headhunter im Bereich der Führungskräftevermittlung.

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Informieren Sie uns über Ihre Anforderungen und wir werden uns mit Ihnen in Verbindung setzen, um Ihre genauen Bedürfnisse zu erörtern.

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