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Fiches Métiers

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Fiche Métier

Head of Data F/H

Description & rôle icon

Description & rôle

Le Head of Data occupe le plus souvent un poste au sein d'une agence digitale, d'une agence média, d'une société de conseil ou dans une entreprise qui gère et exploite d'importantes quantités de données. Son rôle principal est de gérer l'interface de plusieurs systèmes informatiques avec les bases de données. Il est également chargé du renouvellement des offres commerciales et de la compétitivité de son entreprise, mais aussi du traitement, du contrôle de la qualité et de la gestion des données.

Le travail hebdomadaire du Directeur des Données se répartit en quatre catégories :

  • 25 % : suivi des actions liées à la gestion des données ;
  • 30 % : mise en place de solutions en matière de data ;
  • 25 % : analyse de la sécurité des informations ;
  • 20 % : management des équipes.

Le Head of Data peut initialement occuper un emploi de data scientist ou de data engineer, et évoluer vers des postes de direction tels que DSI, de responsable informatique ou responsable MOA.

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Head of Data F/H
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Missions Principales

Le métier de Head of Data est un emploi aux multiples facettes, puisqu’il permet de développer plusieurs compétences techniques et douces à travers diverses activités. Ces dernières peuvent être catégorisées en deux :

Pilotage de la stratégie de data management

Le rôle du Data Manager Officer consiste à assurer la gouvernance opérationnelle des données au sein de l’entreprise. Il organise la collecte des informations, qu’elles soient propres à l’entreprise ou qu’elles appartiennent aux clients, aux partenaires et aux fournisseurs. Ce responsable doit s'assurer que les directions et les autres services de l’entreprise accèdent facilement aux données. Il est également chargé de veiller à ce que la stratégie définie en matière de gestion de données soit vulgarisée et promue efficacement.

Garantie de la qualité, de la fiabilité et de la cartographie des données

Le Data Manager structure, cartographie et normalise les données utiles à la mise en œuvre des stratégies de l’entreprise. Pour ce faire, il s’appuie sur des modèles et des systèmes d’intelligence économique.

Le Head of Data garantit la qualité des données et en assure la cohérence. Il veille au respect du cycle de vie des données ainsi qu’à la capitalisation des cas d’utilisation. Il audite aussi les processus de sécurisation des informations du point de vue organisationnel et technique.

Le Data Manager officer contrôle le bon usage des données selon les réglementations en vigueur. Par ailleurs, il assure une veille permanente sur les évolutions juridiques et technologiques touchant son domaine.

Formations

  • Bac+4 ou Bac+5 en informatique, management, marketing, statistique ou économétrie (de type ENSAI, ENSAE)
  • Diplôme d’ingénieur avec spécialisation Big Data
  • MBA en marketing digital
  • Bac+6 spécialisé en Big Data
  • Bac+6 en data science
Compétences icon

Compétences

Hard skills

  • Maîtrise des outils analytiques et des logiciels de gestion de bases de données : cela comprend les logiciels de business intelligence tels que VBA, SQL, Cognos et Access.
  • Connaissance des réglementations sur la protection des données : le Head of Data doit aussi être conscient des contraintes liées à la spécificité de son entreprise.
  • Bonne connaissance de l’intelligence économique et du marketing : cela permet au directeur des données d’anticiper la situation des marchés et l’évolution de la concurrence. Il pourra également évaluer les menaces et définir les actions les mieux adaptées à son plan de développement.
  • Expertise mathématique, statistique et informatique : ce chef d’équipe doit être un as des chiffres.
  • Maîtrise de la méthodologie Agile : il assure la gestion permanente de divers projets. Cette compétence lui permet donc une itération et une collaboration constantes pour mieux répondre aux besoins du client.
  • Connaissance de l’entreprise et de son secteur d’activité : cela permet au Head of Data de prendre les décisions offensives et défensives adéquates à chaque situation.

Soft Skills

  • Communication et pédagogie : son aisance relationnelle et sa fibre pédagogique permettent au directeur de données de transmettre son savoir, son savoir-faire et son savoir-être aux équipes.
  • Charisme, diplomatie et leadership : le Head of Data doit être capable de conduire son équipe et ses clients aux changements exigés par l’évolution du marché et des technologies. Il doit aussi être en mesure de partager les bienfaits du management collaboratif et de l’intelligence collective.
  • Force de proposition : ce responsable s’implique, anticipe, propose et réagit en toutes circonstances. La direction générale, le directeur de la transformation digitale et/ou le responsable de la maîtrise d’ouvrage devraient pouvoir compter sur lui.
  • Autonomie : il a intérêt à être autonome afin de gagner en performance sur le plan social (qualité de vie au travail) et sur le plan économique (compétitivité).

Fiches métiers similaires

  • Data Scientist F/H
  • Administrateur de Bases de Données F/H
  • Responsable MOA F/H
  • Responsable Informatique F/H
  • Chef de Projet Digital / Chef de Projet Fonctionnel Web F/H
  • Directeur des Systèmes d’Information F/H

Autres appellations

  • Lead Data Scientist F/H
  • Chief Data Officer (CDO)/Data Officer F/H
  • Data Scientist Senior F/H
  • Data Manager/Data Manager Officer F/H
  • Responsable Data Science F/H
  • Responsable des Données/Directeur des Données F/H
  • Responsable de la Gouvernance des Données/Responsable Data Management F/H

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