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Notre équipe en Suisse

Charlotte Vitoux portrait

Charlotte Vitoux

Directrice Générale Morgan Philips Executive Search Suisse

Charlotte est Directrice Générale de Morgan Philips Executive Search Suisse, en charge de la practice Digitale, MarCom et Transformation.
Charlotte est une experte en digitale- media, création et transformation. Après un DEUG de Psychologie, elle a été diplômée d'Audencia Business School en 2004 puis de HEC Executive Coaching en 2020. Sa carrière a débuté en 2004 au sein d’Aegis Media, une groupe mondial de conseil digital. A travers de nombreux appels d’offres, elle a ainsi recommandé des stratégies digitales aux leaders de secteurs variés- tels que l’automobile, le retail, la banque/ assurance, la beauté,  les produits pharmaceutiques, l’entertainment ...
Puis en 2010, elle décide d’orienter sa carrière vers le recrutement. Elle rejoint alors Aquent, qu’elle retrouvera quelques années plus tard en qualité de Directrice Générale France. Entre temps, elle a intégré Publicis Groupe à Paris et Londres pour internaliser puis déployer le recrutement, la mobilité internationale et la marque employeur. Elle a également participé au lancement et à la croissance des bureaux français et suisse du leader allemand de l’immobilier de luxe : Engel&Völkers.
En 2020, elle rejoint le bureau genevois de Morgan Philips Executive Search pour développer la practice Digitale, MarCom et Transformation en Suisse et recrute désormais des cadres dirigeants pour de grandes entreprises suisses et internationales, des start-up et des agences digitales.

Charles du Pontavice portrait

Charles du Pontavice

Directeur Général et Associé, Fonctions corporate

Charles est aujourd’hui Directeur Général et Associé de Morgan Philips Executive Search en Suisse, il est expert dans le recrutement par chasse et approche directe des fonctions suivantes : Directions Générales / Finance / Ressources Humaines / Juridique & Fiscal. Avocat de formation, diplômé de l’ESSEC, de l’Ecole Normale Supérieure de Cachan (ENS) et de l’Université Paris-Dauphine, sa carrière débute en 2008 au sein de l’étude d’avocats d’affaires internationales Gide Loyrette Nouel. Il conseille alors des groupes industriels et bancaires en France et dans les Balkans occidentaux sur des problématiques de droit des affaires et droit des sociétés. En 2010, il se spécialise dans le recrutement juridique et fiscal pour le compte de PME, grands groupes et banques en France. En 2013, il rejoint le bureau de Genève du cabinet Morgan Philips Executive Search pour développer la practice Corporate functions en Suisse. Il recrute des experts et cadres dirigeants pour le compte de grands groupes et PME suisses et internationales, banques, sociétés de gestions, family offices, études et fiduciaires de la place.

Didier Bréan portrait

Didier Bréan

Directeur Associé, IT & Digital

Didier rejoint le cabinet Morgan Philips Executive Search à Genève en 2017 en tant que Directeur Associé et dirige la practice IT et digital. Diplômé de l’Institut Technologique de Grenoble en informatique, puis de Grenoble Ecole de Management (Master), Didier commence sa carrière en 2008 en tant que consultant en recrutement IT spécialiste de l’informatique bancaire. En 2010, il intègre un cabinet de recrutement international à Genève, où il élargira son domaine d’expertise aux postes de management IT. Après 5 ans sur le marché Suisse à collaborer avec des entreprises internationales ainsi que des start-ups, il créé sa marque grâce à sa connaissance du marché IT et digital. En tant que Directeur Associé IT et Digital, il accompagne ses clients dans leurs recrutements d’experts à middle et top management. Il intervient auprès de groupes internationaux, d’entreprises locales ainsi que des start-ups très innovantes.

Cécile Bontoux portrait

Cécile Bontoux

Directrice Associée, Horlogerie & Industrie

Cécile rejoint le Groupe Morgan Philips à Genève en 2015. Directrice Associée, elle dirige le département Industrie de Morgan Philips Executive Search. Titulaire d’un Master RH obtenu à l’IAE de Grenoble en 2010, elle a débuté sa carrière en tant que Chargée de recrutement et Gestionnaire de projets RH chez l’un des leaders de l’industrie horlogère suisse Patek Philippe. Afin de bénéficier d’une expérience à l’international, elle part pour le Danemark  en 2013 et, pendant près de 2 ans, elle exerce en tant que Consultante RH pour la Chambre de Commerce Franco-Danoise basée à Copenhague. En janvier 2015, elle rejoint Morgan Philips Suisse à Genève pour prendre en charge le déploiement de l’activité sur les métiers d’ingénieurs et techniciens  (junior à middle manager) sur l’ensemble de la Suisse, principalement pour le secteur horloger et l’industrie micromécanique. En tant que Directrice Associée au sein de Morgan Philips Executive Search, elle intervient  dans le recrutement de profils d’experts et de cadres dirigeants pour l’industrie, avec une très forte expertise dans le secteur horloger.

Jean-Marie Bouchet portrait

Jean-Marie Bouchet

Directeur Associé, Horlogerie, Life Sciences & Industrie

Début 2019, Jean-Marie rejoint le cabinet Morgan Philips Executive Search à Genève en tant que Directeur Associé au sein du département Life Sciences et Industrie. Diplômé de l’IPAC et de l’IDRAC (Ecole de commerce), il rejoint en 1995 le Groupe ATOLL où il devient expert des métiers techniques et opérationnels. Il accompagne ses clients industriels de la région lémanique dans leurs recrutements Middle et Intérim Management. Il développe alors une expertise de niche dans la Mécanique et Micromécanique. En 2010, il intègre le cabinet de recrutement Aptitude et dirige la practice Industrie et Santé, accompagnant ses clients dans leurs recrutements de profils Middle à Top Management. Au sein du département Life Sciences & Industrie de Morgan Philips Executive Search, il intervient auprès de grands groupes, PME et start-ups dans l'industrie, notamment dans les domaines des Dispositifs Médicaux, Biotech & Pharma et du Healthcare. Il assiste ses clients sur leurs recrutements de profils Experts à C-level.

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