Skip to main content
 

Zwiększ wydajność swoich liderów dzięki coachingowi

Executive coaching

Wsparcie doświadczonych coach'ów w celu identyfikacji kluczowych możliwości rozwoju poprzez praktyczną i rzetelną informację zwrotną.

  • Opracowanie kluczowych możliwości lidera i stworzenie adekwatnej strategii coachingu i rozwoju
  • Poprawa wydajności i rozwój możliwości kadry kierowniczej dzięki coachingowi 1:1 oraz praktycznym informacjom zwrotnym
  • Zwiększenie zaangażowania zespołu oraz umożliwienie szybkiego rozwoju nowym pracownikom

Praktyczne podejście

Organizacje potrzebują doświadczonych i elastycznych liderów. Coaching pomoże im zdobyć nowe umiejętności i wzmocnić zdolności przywódcze.

Zidentyfikuj kluczowe możliwości rozwoju

Identyfikacja kluczowych możliwości rozwoju

Centra oceny i narzędzia psychometryczne do pomiaru kluczowych cech behawioralnych

Centra oceny i narzędzia psychometryczne do pomiaru kluczowych cech behawioralnych

Doświadczeni coach

Doświadczeni coach'owie i assesorzy

Coaching 1:1

Coaching 1:1

Praktyczne informacje zwrotne w celu poprawy umiejętności

Praktyczne informacje zwrotne w celu poprawy umiejętności

Porady i wsparcie

Porady i wsparcie

Poprawa wydajności lidera i zwiększenie możliwości jego kariery.

Poprawa wydajności lidera i zwiększenie możliwości jego kariery

Szybsze osiągniecie wydajności przez nowych liderów.

Szybsze osiągniecie wydajności przez nowych liderów

Doradztwo i coaching talentów - aktualności

Globalny zasięg

Znajdź specjalistę Morgan Philips Talent Consulting w Polsce.

Znajdź

Jak możemy pomóc?

Powiedz nam, jakie są Twoje wymagania.

Skontaktuj się z nami

Szukasz nowej roli?

Sprawdź nasze najnowsze oferty pracy.

Sprawdź teraz

© 2019 Morgan Philips SA
All rights reserved

We do not have a translation for this page available.

If you would like to read this page in a different language, please use Google Translate service and select the preferred language below:

Click here for more languages

or continue in the current language.